Concepto
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Definición
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Ejemplos
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Métodos o medios
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Conjunto de técnicas e instrumentos que
sirven para recabar información y realizar las valoraciones correspondientes sobre
el objeto a evaluar.
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·
Evaluación cuantitativa basada en estándares o
parámetros: Pruebas objetivas, Pruebas de ejecución.
·
Evaluación cualitativa basada en criterios:
Instrumentos globales, Instrumentos específicos, instrumentos específicos
afectivos.
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Técnicas
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Serie de estrategias sistematizadas que en conjunto conllevan a
lograr la identificación de aquella información que evidencie el desempeño de
los estudiantes. Pueden ser de tres tipos, la observación, la encuestación
(entrevistas) y el análisis documental y de producciones
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Realizadas por el alumno:
· Autoevaluación
· Coevaluación
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Realizadas por el docente:
· Técnicas
de observación
· Técnicas
de desempeño
· Técnicas
para el análisis de desempeño
· Técnicas
de interrogatorio.
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Instrumentos
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Son las herramientas destinadas a documentar el desempeño de una persona,
verificar los resultados obtenidos (logros) y evaluar los productos
elaborados, de acuerdo con parámetros previamente definidos en la que se
establecen los criterios que permiten determinar el avance de los estudiantes
considerando sus saberes (declarativos, procedimentales y actitudinales)
puestos en juego en el ejercicio de una acción en un contexto determinado
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·
Matrices de valoración o rúbrica
·
Guías de observación
·
Escalas de apreciación.
·
Listas de cotejo
·
Registro anecdótico
·
Registro descriptivo
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Recursos
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Son aquellos productos realizados por los
estudiantes que evidencian su trabajo durante el proceso de enseñanza
aprendizaje
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· Resumen
· Síntesis
· Organizadores
gráficos (mapa mental, mapa conceptual, cuadro sinóptico, diagramas,
esquemas, gráficas, etc)
· Cuestionarios
· Cuadros
comparativos
· Líneas de
tiempo
· Problemarios
· Exposición
oral
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jueves, 8 de noviembre de 2018
Métodos, Técnicas e Instrumentos de Evaluación
Métodos, Técnicas e Instrumentos de Evaluación
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